La préparation et l'animation d’émissions radiophoniques réalisée dans le cadre de contrats de prestations de services ne relève pas de l'activité journalistique et ne peut dès lors faire l'objet de la présomption de salariat prévue par l'article L. 7112-1 du code du travail.
La gérante d'une société de production audiovisuelle a conclu avec une agence de presse et avec une société de réalisation de programmes plusieurs contrats de prestations de services dont l'objet était la préparation et l'animation de chroniques ou d'émissions pour une station de radio, portant principalement sur les thèmes de la consommation, de la santé et du bien-être.
Les relations entre la société de production et la société de réalisation de programmes ayant pris fin, l'animatrice a saisi la juridiction prud'homale en reconnaissance de l'existence d'un contrat de travail et de la qualité de co-employeurs des deux sociétés.
La cour d'appel de Paris a refusé de faire droit à sa demande.
Les juges du fond ont estimé que le concours de la requérante était recherché en raison de ses qualités professionnelles en termes de communication, de production, d'animation, sans que la nature des prestations accomplies dans le cadre des contrats de prestations de service ne relève de l'activité journalistique.
Dans un arrêt du 4 septembre 2024 (pourvoi n° 23-11.563), la Cour de cassation considère que la cour d'appel a pu en déduire que l'animatrice ne pouvait prétendre relever du statut de journaliste professionnel et, partant, se prévaloir de la présomption de salariat prévue par l'article L. 7112-1 du code du travail.
La chambre sociale rejette donc le pourvoi.
