Upward Legal, cabinet de recrutement par approche directe spécialiste des avocats et juristes en droit des affaires, renforce son équipe et accueille Sophie Anere et Pape Moussa Ndiaye en qualité de consultants en recrutement. Ils rejoignent ainsi Anne Sutter, fondatrice et directrice d’Upward Legal, et Florence Houssier, consultante dotée de 30 années d’expérience sur ces métiers et qui avait rejoint Upward Legal l’an dernier.
Sophie Anere rejoint Upward Legal après plus de 15 ans d’expérience, dont plus de 5 ans passés chez Skadden en tant que Responsable Ressources Humaines. Diplômée d’un Master 1 en Business Management de l’Université de Droit de Strasbourg et d’un Master 2 en Management des Ressources Humaines du Celsa, Sophie a auparavant été en charge des sujets RH et Finance pour la filiale anglaise du Groupe Nuxe.
Pape Moussa Ndiaye rejoint Upward Legal après une expérience comme avocat collaborateur chez Baker McKenzie Paris, précédée d’1 an d’exercice au sein de Delsol Avocats Lyon. Titulaire du CAPA à la suite d’un Master 2 en Droit Social à l’Université Lyon 2 Lumière et d’un Master 2 en Gestion des Ressources Humaines de l’IAE d’Aix-Marseille, Pape a également travaillé chez PWC Société d’Avocats.
Créé en 2018, Upward Legal est un cabinet de recrutement par approche directe spécialisé dans les profils évoluant en cabinets d’avocats d’affaires, Directions juridiques, Directions fiscales et Compliance.
« Je suis ravie d’accueillir Sophie et Pape au sein d’Upward Legal. Cette année 2023 s’annonce déterminante dans le développement de notre cabinet et je suis persuadée que ces deux nouveaux profils de très haut niveau vont nous permettre de répondre aux besoins croissant de nos clients, en recherche des meilleurs profils pour leurs activités », commente Anne Sutter, Directrice d’Upward Legal.